Mit dem "Praxistipp Personal" informiert der Börsenverein ab sofort monatlich auf seiner Website (www.boersenverein.de/praxistipp-personal) über Konzepte und Strategien für Recruiting, Ausbildung und Personalentwicklung.
Rund 83 Prozent der Buchhandlungen und 68 Prozent der Verlage haben kein Personalentwicklungskonzept oder eine Personalstrategie. Das ergab eine Umfrage zur Aus- und Weiterbildung, an der im vergangenen Jahr über 1.100 Personalverantwortliche aus der Buchbranche teilgenommen haben.
Die neue Online-Serie soll Mitgliedsunternehmen praktische Tipps für ihre Personalplanung und -entwicklung an die Hand geben. Die Themen der Artikel reichen vom Erwerb des Ausbilderscheins über "Employer Branding" bis hin zu kostengünstigen Maßnahmen zur Weiterqualifizierung von Mitarbeitern.
"Eine gut durchdachte Personalstrategie ist heute von entscheidender Bedeutung. Die Anforderungen an Fach- und Führungskräfte ändern sich stetig, Stellenprofile verschieben sich", so Monika Kolb-Klausch, Bildungsdirektorin des Börsenvereins und Geschäftsführerin des mediacampus frankfurt: "Mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen unterstützen Arbeitgeber ihre Mitarbeiter dabei, in neue Aufgabengebiete und Geschäftsfelder hineinzuwachsen. Das wirkt sich positiv auf die Unternehmenskultur aus und trägt letztlich zur Weiterentwicklung des gesamten Unternehmens bei."
Der erste Beitrag widmet sich dem Thema "Die Generation Y begeistern": Wie können sich Verlage und Buchhandlungen auf die Wünsche und Erwartungen der Nachwuchskräfte von heute einstellen?
Ansprechpartnerinnen für Mitgliedsunternehmen bei Fragen zur Infokampagne oder Ausbildungs- und Personalentwicklungsthemen sind Anna-Lena Wingerter (wingerter@mediacampus-frankfurt.de) und Nadine Klein (klein@boev.de), Telefon: 069 / 947 400-35.
Aktuelle Angebote und Aktionen aus dem Bereich Aus- und Weiterbildung bietet die Rubrik "Weiterbildung / Berufsbildung" im monatlichen Mitglieder-Newsletter des Börsenvereins. Interessenten können sie unter www.boersenverein.de/intern/newsletter (Mitglieder-Bereich) zu ihren abonnierten Themen hinzufügen.
